PCS Systemtechnik würdigt Kooperationspartner

Der PCS Gold Award für den stärksten Umsatz wurde für das Jahr 2023 fünfmal vergeben, und zwar an die Softwarehäuser Atoss Software AG, Breitenbach Software Engineering GmbH, Fourtexx GmbH, GFOS mbH sowie Tisoware Gesellschaft für Zeitwirtschaft mbH.
Der PCS Gold Award für den stärksten Umsatz wurde für das Jahr 2023 fünfmal vergeben, und zwar an die Softwarehäuser Atoss Software AG, Breitenbach Software Engineering GmbH, Fourtexx GmbH, GFOS mbH sowie Tisoware Gesellschaft für Zeitwirtschaft mbH.Bild: PCS Systemtechnik GmbH

PCS Systemtechnik, Hersteller von Lösungen für Zeiterfassung und Zutrittskontrolle, hat seine besten Kooperationspartner mit dem PCS Gold Award für das Jahr 2023 geehrt. Der Preis wurde in diesem Jahr gleich fünfmal vergeben, und zwar an die Softwarehäuser Atoss Software AG, Breitenbach Software Engineering GmbH, Fourtexx GmbH, GFOS mbH sowie Tisoware Gesellschaft für Zeitwirtschaft mbH. Die Unternehmen sind langjährige Partner von PCS im Bereich Zeitwirtschaft, Workforce Management, Personaleinsatzplanung und Manufacturing Execution System. Die Auszeichnung mit dem Award unterstreiche die exzellente Zusammenarbeit und die hervorragenden Ergebnisse, die in diesen langjährigen Partnerschaften gemeinsam erzielt wurden, so der Hersteller.

Erster Entwurf zur Regelung der Arbeitszeiterfassung prägte das Jahr 2023

Die Branche beschäftigte sich in den letzten Monaten mit einem ersten Gesetzentwurf zur Regelung der Arbeitszeiterfassung. Trotz kritischer Stimmen setzte sich allgemein die Auffassung durch, dass moderne Zeiterfassungsmethoden die Umsetzung einer Dokumentationspflicht erleichtern. Gleichzeitig bildet die Arbeitszeiterfassung die Basis für eine flexible Gleitzeitregelung und eine faire Umsetzung von Work-Life-Balance-Modellen, was wiederum die Mitarbeiterbindung fördert. In diesem Zusammenhang haben sich die vielfältigen Varianten der Intus Terminals von PCS als hilfreiche Instrumente für eine effiziente und präzise Zeiterfassung erwiesen. Sie lassen sich nahtlos durch Webzeiterfassung für das Homeoffice ergänzen.

PCS und Partner bieten gemeinsam smarte Digitalisierungslösungen

Das Jahres 2023 war auch im Bereich HR geprägt von den Trendthemen Künstliche Intelligenz und Cloud-Anwendungen im Workforce Management in Kombination mit Sicherheitslösungen für Gebäude und Gelände. Alexander Harbecke, Leiter Vertrieb PCS Systemtechnik, betont die positiven Aspekte dieser neuen Technologien: „Smarte Lösungen sind die Zukunft für unseren Markt. Durch die breite PCS Produktlandschaft konnten unsere Partner viele Projekte mit kundenindividuellen Anforderungen umsetzen und unsere Kunden auf dem Weg der Digitalisierung begleiten. Auch in 2024 werden wir gemeinsam viel bewegen.“ PCS Systemtechnik wird auch im nächsten Jahr die Produkte für Zeiterfassung und Zutrittskontrolle weiter entwickeln, um gemeinsam mit den Kooperationspartnern attraktive Lösungen anzubieten.

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